Белановский С.А. МЕТОД ФОКУС-ГРУПП |
29.10.2006 г. | |
Страница 1 из 16 Белановский С.А. МЕТОД ФОКУС-ГРУПП.—М.: Издательство Магистр, 1996.-272 с ОГЛАВЛЕНИЕВВЕДЕНИЕ (5)Глава 1. ВОЗНИКНОВЕНИЕ МЕТОДА ГРУППОВЫХ ИНТЕРВЬЮ (6) § 1.1. Количественные и качественные методы в социологии: историческая ретроспектива § 1.2. Традиция экспериментальной работы с группами § 1.3. Фокусированное интервью по Р.Мертону и фокус-группы Глава 2. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ МЕТОДА ГРУППОВЫХ ИНТЕРВЬЮ (19) § 2.1. Валидность качественных методов § 2.2. Группа как модель социума § 2.3. Подходы к анализу групповых интервью Глава 3. ФОКУС-ГРУППЫ В КОНТЕКСТЕ МЕТОДОВ ЭМПИРИЧЕСКОЙ СОЦИОЛОГИИ (27) § 3.1. Фокус-группы и включенное наблюдение § 3.2. Фокус-группы и индивидуальные глубокие интервью § З.З. Фокус-группы и диадические интервью § 3.4. Фокус- группы и количественные опросы § 3.5. Фокус- группы и контент-анализ § 3.6. Фокус-группы и прожективная техника Глава 4. СОЦИОЛОГИЧЕСКИЕ МЕТОДЫ В МАРКЕТИНГОВЫХ ИССЛЕДОВАНИЯХ (35) § 4.1. Источники маркетинговых гипотез и возможности их проверки § 4.2. Парадокс Ла-Пьера в маркетинговых исследованиях § 4.3. Методы маркетинговых исследований Глава 5. ОБЩИЕ ПРИНЦИПЫ ФОРМИРОВАНИЯ ГРУПП (39) § 5.1. Число участников § 5.2. Гомогенность состава участников § 5.3. Ограничения на участие в фокус-группах § 5.4. Число групп § 5.5. Число географических мест проведения групп Глава 6. ОРГАНИЗАЦИЯ ПРОВЕДЕНИЯ ФОКУС-ГРУПП (51) § 6.1. Устройство помещения § 6.2. Обеспечение явки § 6.3. Питье и закуска § 6.4. Организационная структура фокус-группового исследования Глава 7. ПОСТАНОВКА ЦЕПЕЙ ИССЛЕДОВАНИЯ (56) § 7.1. Смысл постановочного этапа § 7.2. Квалификация постановщика § 7.3. Работа постановщика § 7.4. Углубленные действия при постановке целей § 7.5. Определение границ исследования § 7.6. Результат постановочного этапа Глава 8. КРИТЕРИИ ОТБОРА РЕСПОНДЕНТОВ И ФИЛЬТРУЮЩИЙ ОПРОС (63) § 8.1. Выбор отборочных критериев § 8.2. Техника набора участников Глава 9. ПЛАН (ВОПРОСНИК) ОБСУЖДЕНИЯ (70) § 9.1. Функции плана обсуждения § 9.2. Прямая и обратная последовательность тем § 9.3. Степень включенности модератора § 9.4. Стимулы и тесты § 9.5. Количество концепций, которое может быть обсуждено в группе Глава 10. МОДЕРАТОР (75) § 10.1. Функции модератора § 10.2. Предметная подготовка § 10.3. Личностные качества модератора § 10.4. Деструктивные персональные стили § 10.5. Качества хорошего модератора § 10.6. Демография модератора Глава 11. РАБОТА ГРУППЫ (86) § 11.1. Перед началом § 11.2. Начальный этап § 11.3. Роли участников § 11.4. Управление групповым процессом § 11.5. Методы зондирования § 11.6. Стимулирование обсуждения § 11.7. Сравнение однотипных предметов § 11.8. Контроль над предвзятостью модератора § 11.9. Завершение группового интервью § 11.10. Участие наблюдателей Глава 12. АНАЛИЗ И ОТЧЕТ (120) § 12.1. Квалификация аналитика и виды первичных данных.. § 12.2. Методы анализа § 12.3. Виды отчетов ЗАКЛЮЧЕНИЕ (127) ЛИТЕРАТУРА (128)
» Нет комментариев
Пока комментариев нет
» Написать комментарий
|
« Пред. | След. » |
---|